(一)$ o; O+ G% f: E# E" S! W* i
年会七百人' Y6 L6 e1 R+ J9 _% Z6 e1 G0 k
业务员三百
/ v. X+ S/ V: ], s7 w0 O0 C; y披红带花( _9 [: y% f+ I0 s8 ~; U2 J
八个亿业绩
2 W' { i: S/ M7 k过年的鞭炮响了半宿/ h, ?/ Q6 i n& t# h
未回家的员工发红包酒店会餐
# n, {+ }( T/ l* j! `" } u, M* A$ e一连三天
- X2 x2 z7 z8 E2 `都说遇上了好老板
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. [ \/ O5 G# x$ \* ](二)
8 _* b2 D% |, k5 v: e$ E Y j- ?) M国家能源政策
2 P0 y+ `; e9 r2 u5 ?产品上了一个台阶
+ m' D# c" x% l& A4 d, d8 D企业顺风顺水
7 A1 j4 [' c, _% S* h9 w* B, c谋划新三板融资9 K9 z+ @4 O0 J$ W$ U
; K2 r6 I8 D* x9 t. v/ G(三)
8 k1 r! _/ e/ x# _( T N房地产不景气
5 K6 P1 w- I6 L( u- S) E6 _/ r资金链有问题
& @+ Y* q7 \! ?9 g h" c, K七百人裁到三百* i2 E0 a3 E" L& Y# s6 |& ?# _ o
半年工资不发% }0 x8 q( A- \
几年提成久拖
4 b+ U, s8 `7 i' Q2 D0 h部分员工上访 \% z$ V4 o/ y5 m; a1 v
官员约见老板
5 d- ]2 F* i% z% [发俩月工资搪塞
9 n7 R: V0 N. O0 j/ Q6 y$ I8 W又一次开会1 S" m4 v/ C- ^8 p K! B7 H0 S
三百人到一百八* [' |3 x0 r8 ?2 h' l8 o# }
管理一百二
8 W1 V$ t5 a2 ^2 W0 D: O业务四十人! b0 @9 s8 o2 s& d* r
剩余的杂七杂八0 c F0 u" J6 N8 j1 y5 G
连看门的老头也回家
" ]3 {0 A% Q4 G: }/ @$ O- v大讲这次是建司以来最大的改革8 A- ]# Z1 p7 E! U8 p
(四)+ d* T8 s/ [# Y/ J: J3 `$ D
半年总结会寥寥几人0 g6 G& W- ^" i) m8 P1 K1 l9 I
一讲几小时描绘未来! V8 {* b2 S" f4 ~+ G8 R: l
业务半停顿
1 J2 s, I: f. r7 v# ^* a- O2 v7 A讨债的堵了门% j4 F( X5 I3 ^8 f0 y( |% k
要款跳楼的也大有人在% m/ l9 @& Z0 F' s
走不了的是入股的无奈
, }1 H$ ^8 i, `' |/ b算不清帐赖账良心何在7 w1 g2 M* I8 r9 T* h% I
市场发展一部分制造业被淘汰
0 @! s7 C, G3 ~7 L$ j% x% h随便换工作见怪不怪
9 ^' V/ ~; }% ?2015/7/17
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